LA PATRIA | MANIZALES

Jesús David Londoño Bedoya asumió como nuevo secretario de TIC y Competitividad de Manizales el 7 de enero, tras la renuncia irrevocable de Juan Felipe Jaramillo, debido al escándalo de Liberland.

Luego de 15 días de asumir el cargo, el funcionario aceptó conversar con LA PATRIA sobre sus apuestas para dicha cartera en el último año de la Administración de Carlos Mario Marín.

Londoño Bedoya, de 33 años, destaca que cumple con el perfil, ya que tiene experiencia en el sector público y privado y que se siente orgulloso de ser egresado de una universidad pública, pues es abogado de la U. de Caldas y cuenta con una especialización en Alta Gerencia y con una maestría en Derecho Administrativo. Además está cursando un doctorado en Derecho Público con la Universidad Carlos III de Madrid (España).

El nuevo jefe de TIC y Competitividad

Laboró en la Gobernación de Caldas y en la Asamblea Departamental, en las cuales fue jefe de Control Interno. También ha sido docente universitario en el área de Derecho Público y fue asesor externo en la Empresa de Renovación y Desarrollo Urbano de Manizales (Erum). Antes de asumir el puesto como secretario, ejercía como director ejecutivo de la Asociación Redes de Solidaridad, una empresa que cuenta con programas para atender poblaciones vulnerables.

Liberland

- Aceptó ser el nuevo jefe de TIC y Competitividad, ¿pero de pronto lo dudó por el escándalo de Liberland?

En absoluto, para cualquier ciudadano es un orgullo que lo inviten a participar de un cargo municipal. Además como manizaleño siento un profundo amor por la ciudad. La Secretaría es un escenario para impulsar todas las buenas políticas de ciudad y con mi experiencia en lo público y en lo privado creo que es una oportunidad para aportar más.

- ¿Qué pensó como ciudadano cuando estalló el escándalo de Liberland?

Yo lo defino como un incidente comunicacional, aparentemente sin un alcance jurídico y que tuvo un gran impacto. Desde el primer momento en que el alcalde me invitó a acompañar su gabinete no lo dudé, porque más allá de ese incidente hay una Secretaría que cuenta con unos grandes programas para la ciudad y unos grandes beneficios para el sector empresarial. Es mucho más valioso el trabajo que se adelanta que el impacto que tuvo lo de Liberland.

- El alcalde le aseguró a LA PATRIA en una entrevista el 30 de diciembre que la polémica de Liberland afectó la credibilidad de la Administración y de la Secretaría. ¿Usted asume como un reto recuperar esa credibilidad?

En la Administración cada día hay nuevos retos. Lo más importante trabajar por el empresariado. Aquí tenemos una gestión enfocada en mantener la ciudad con la menor tasa de desempleo y tenemos la disposición de afrontarlos de la mejor manera estos retos. Hay que pasar la página de Liberland y mirar hacia el futuro. Hay que tener la visión puesta en lo que viene.

Nuevos cursos

- El convenio con Liberland se pensó para que 5 mil ciudadanos estudiaran inglés gratis, ¿se ha pensado en otro programa que reemplace esos cursos?

El inglés para el empleo es fundamental. Tenemos una gran necesidad nacional de formación bilingüe. La Secretaría tiene sus programas y lo que pretendemos es mantener una misma línea y seguir formando profesionales con este enfoque. La Secretaría seguirá esforzándose para que muchos ciudadanos avancen y tengan una mejor oportunidad de empleo.

- Pero, más allá de la intención, ¿ya hay un programa concretado para reemplazar los cursos de Liberland?

La Secretaría tiene diferentes programas en su Plan de Desarrollo y estamos enfocados en cumplir esas metas. Se revisarán todos los convenios y contratos, y muchos tienen que ver con el inglés para la empleabilidad. En la medida en que verifiquemos todos esos programas avanzaremos. El año pasado se certificaron, a través de un convenio, 250 estudiantes con el Centro Colombo Americano, y la idea es mantener esa cifra. Esa es la apuesta, pero estamos buscando más alianzas.

- ¿Qué trae de nuevo para aportar a la Secretaría, en este último año de la actual Administración?

Seguir los lineamientos del Plan de Desarrollo, terminar con una buena ejecución y mantener nuestra ciudad con una tasa de desempleo baja, esa es de la principales apuestas. Aquí lo que más tenemos es amor y corazón para Manizales.

Desempleo

- Que Manizales termine con una tasa de desempleo del 9%, la más baja del país, ¿es un logro de la Alcaldía?

Es una consecución de varios sectores. Aquí el sector privado ha sido muy importante, pero por supuesto que el liderazgo de la Alcaldía es fundamental dentro de lo que ha sido la reactivación. La Administración hace grandes esfuerzos en conjunto con otras instituciones y a su vez con el empresariado. Aquí adelantamos programas con diferentes sectores empresariales.

- ¿Esos programas de los que habla son medibles?

Todos los programas están enfocados al fortalecimiento del tejido empresarial. Aumentar la competitividad, la productividad y la empleabilidad. Cada programa tiene resultados medibles y nos permiten verificar el impacto. Hoy por ejemplo vimos que gracias al programa Clúster Más Pro, los empresarios beneficiados mejoraron sus ventas en el 10%.

Empresas y personas impactadas con programas de la Secretaría de TIC y Competitividad

* 2 mil 679 empresas en el sector urbano.

* 2 empresas en el sector rural

* 6 mil 142 personas con programas, como inglés, en el sector urbano.

* 274 personas del sector rural.